Per 1 januari is ons totaal vernieuwde IT-landschap live gegaan. Wij gebruiken de SaaS-oplossing Mysolution als ons mid- en backoffice en deels als ons frontoffice. Mysolution is gekoppeld aan eigen gebouwde platformen en door leveranciers gebouwd maatwerk. Al onze dienstverleningsstromen, client & employee journeys, lopen door dit IT landschap heen.  

Als process engineer ben je verantwoordelijk voor het creëren van nieuwe klantwaarde en/of extra efficiency in de dienstverleningsketen waar jij verantwoordelijk voor bent. Dit doe je uiteindelijk door configuraties in onze SAAS-oplossingen. Je bent verantwoordelijk voor de afstemming met eigen gebouwde platformen en door leveranciers gebouwd maatwerk. Je borgt dat nieuwe functionaliteiten en/of optimalisaties aan de verwachtingen voldoen en binnen budget worden gerealiseerd. Als process engineer analyseer je zelf de efficiency van de processen in de keten van jouw dienst, je haalt wensen op bij stakeholders (interne experts en klanten), denkt na over de haalbaarheid van de wensen en maakt een business case. Op basis van deze input stel jij de roadmap samen voor jouw keten. Daarnaast denk je proactief mee over hoe we de stabiliteit en security van ons landschap continu kunnen verbeteren. Je werkt in een dynamische omgeving en je hebt veel vrijheid om je dag in te vullen, geen dag is hetzelfde! 

Kortom; een gave uitdaging voor een echte resultaatgerichte teamspeler die veel energie haalt uit het verbeteren van processen!  

Je gaat voor het beste resultaat! De vrijheid die je krijgt binnen deze rol geeft jou de ruimte om topprestaties neer te zetten en maximaal bij te dragen aan optimale processen voor onze medewerkers en klanten. Verder, 

• Je hebt minimaal 2-4 jaar relevante ervaring zoals: process engineer, functioneel beheerder of business consultant; 
• Je beschikt over HBO-werk en denkniveau; 
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en beschikt over uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; 
• Het is een pré als je ervaring hebt met lean/scrum systematiek; 
• Ervaring in de uitzend/payroll/detacheringsbranche is een pré; 
• Ervaring in het configureren binnen Mysolution is een pré; 
• Je bent servicegericht, energiek en initiatiefrijk;  
• Je bent daadkrachtig, verbinding zoekend en duidelijk in je communicatie;  
• Je bent fulltime beschikbaar (ruimte voor overleg).

Een inhoudelijk toffe baan:

• In een omgeving van professionals
• Met veel veelzijdigheid en dynamiek
• Met alle ruimte om uit te blinken in jouw job
• Toegang tot onze Staff Capital Academy met een legio aan interessante online trainingen
• Met de middelen om je werk goed te kunnen doen
• Met aandacht voor jouw werk en privé balans doordat we hybride thuis en op kantoor werken 
• Met echt heel goede koffie en elke dag vers fruit 
• Met een vrijdagmiddagborrel als weekafsluiter!

Arbeidsvoorwaarden:

• Een goed salaris 
• 26 vakantiedagen en 13 ADV dagen bij een fulltime dienstverband, waarvan 6,5 ADV dagen standaard als salaris worden uitbetaald (dat is gelijk +2,5% op je salaris!) 
• Een winstuitkering van 3%
• Thuiswerkvergoeding en een bijdrage aan thuiswerkfaciliteiten 
• Een goede pensioenregeling
• Collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij 8 zorgverzekeraars

Vanuit onze merken RPO Staffing, Payroll Select, Easyworx en Easyjobs ontwikkelen en exploiteren wij verrassende HR-tech oplossingen. Hiermee helpen wij bedrijven de werving, selectie en inzet van hun (flexibel) personeel optimaal online te organiseren. Met 140 collega’s sterk gaan wij elke dag voor verbetering en het realiseren van ons hoogste doel: een optimale klantbeleving. Dát is Staff Capital.